Preskoči na vsebino
  • prodaja@bass.si
  • +386 (0)3 425 77 77
  • Zaposlitev
  • ePosta
  • WebDN
  • Obvestila
  • Izobraževanja
  • Reference
  • O podjetju
  • Projekti
  • Podpora
  • Bass center
  • Povpraševanje
BASS d.o.o., Celje

BASS d.o.o., Celje

ERP sistemi za masovni obračun, komunalo in finance

  • Obračuni
  • Finance
  • Organizacija
  • e-Računi
  • Bass na ključ
  • BassDMS
  • Kadrovski paket
  • Izobraževanja
  • Zgodbe in obvestila
  • Podjetje >
    • O podjetju
    • Reference
    • Zaposlitev
  • ePosta
  • Povpraševanje
  • Podpora
10. 03. 202610. 03. 2026 Andreja Kolar BASS d.o.o., Celje
PLAČE-Krajši delovni čas pred upokojitvijo

PLAČE-Krajši delovni čas pred upokojitvijo

  • Domov
  • Novosti v programih
  • PLAČE-Krajši delovni čas pred upokojitvijo

Krajši delovni čas pred upokojitvijo

Sprememba Zakona o urejanju trga dela (ZUTD-I) je prinesla dopolnitev Zakona o delovnih razmerjih (ZDR-1) z na novo dodanim 67.b členom, ki uvaja institut 80/90/100. Dejansko gre za možnost delavca, da pred upokojitvijo dela s krajšim delovnim časom.

Institut 80/90/100 pomeni, da bo delavec delal 80 % svojega polnega delovnega časa, da bo njegova osnovna plača 90 % dosedanje, pri delodajalcu pa bo še vedno zaposlen za 100 %.

Za pravilno delovanje je potrebno najprej  urediti podatke v Kadrovski evidenci na zaposlenemu.

Ustrezno je potrebno nastaviti, da gre za krajši delovni čas delavca pred upokojitvijo ter zavarovalno podlago, da gre za delavca pred upokojitvijo, ki dela s krajšim delovnim časom.

V Plačah je potrebno odpreti novo vrsto urnika. Urnik se doda na meniju »Nastavitve«, kjer se izbere zavihek »Urniki«. Pri dodajanju novega urnika se v polje »Šifra« zapiše naslednja zaporedna številka urnika. V polje »Naziv« se vpiše poljubni naziv za urnik. Potrebno je označiti tip koledarja ter izpolniti po dnevih delovni čas zaposlenega. Polje za mesečno obremenitev se izpolni v primeru fiksnega urnika oz. fiksnega urnika po dejanskih urah. Na spodnjih fotografijah je prikaz posameznih mest urejanja.

Na zaposlenem je nato potrebno izbrati nov urnik.

Na samem obračunu je vidna bruto plača (po pogodbi -100%) na podlagi katere se obračuna osnovna plača na 90%.

Za dodatne informacije ali pomoč pri nastavitvah nam lahko pišete na: podpora@bass.si.

Namig s strani Bass Podpore

Za pravilno delovanje aplikacij vam priporočamo, da se vsak dan ob zaključku dela odjavite iz programov oz. aplikacij, ki jih uporabljate. Le tako se bodo vse potrebne povezave med aplikacijami (namizne in spletne aplikacije) pravilno zaključile oz. zaprle.


Želite obvestiti sodelavca? Delite objavo
E-mail3Linkedin0Facebook0Twitter0
X Reddit0 Stumbleupon0
Prijava na novice

Ne zamudite takojšnih informacij glede novih izobraževanj, zakonov, tehnologij, opozoril…

Kliknite tukaj za prijavo na e-novice

 

Novosti v programih

Navigacija prispevka

SKLADIŠČNO POSLOVANJE – Dodan nov šifrant lokacij
KADROVSKA EVIDENCA- Vloge SPOT

BASS d.o.o., Celje

Ulica XIV. divizije 14
3000 Celje
Slovenija

prodaja@bass.si
T: +386 (0)3 425 77 77
F: +386 (0)3 425 77 66
BIC za e-račune:
BASSSI2DICL
Bass linkedin povezava
Razpisi

O NAS

  • O podjetju
  • Reference
  • Podpora
  • Zgodbe in obvestila
  • Seznam izobraževanj
  • Povpraševanje
  • Piškotki in pogoji

PROGRAMSKI SKLOPI

  • Masovni obračuni
  • Nadzorovane finance
  • Poslovna organizacija
  • Kadrovski paket
  • Hitri e-Računi
  • Bass na ključ

NEKAJ NAŠIH PROGRAMOV

  • Certificiran BASSDMS
  • Ekolog
  • Inkasso
  • Kadrovska evidenca
  • Plače
  • WebDN
  • Evidenca časa
Copyright © 2026 BASS d.o.o., Celje All rights reserved. Theme: Flash by ThemeGrill. Powered by WordPress
  • INKASSO   |
  • EKOLOG    |
  • BASS BI   |
  • MESTNA BLAGAJNA   |
  • KOMUNALA.INFO   |
  • E-RAČUNI |
  • BASSDMS |
  • KADROVSKI PAKET |
  • © 2025 Bass d.o.o., Celje. Vse pravice pridržane |
  • Nastavitve piškotkov